近年来，新就业形态劳动者的权益保障得到了社会各界的广泛关注和实质性的推进。从国家到地方，一系列政策和行动正在为这个群体编织更紧密的“安全防护网”。
在健康与安全保障方面，举措更为实在。例如，甘肃省总工会曾筹集专项资金，通过移动体检车上门服务等方式，为上万名新就业形态劳动者提供健康体检，并赠送互助保障保险。西安市总工会则推出了帮扶服务行动，为符合条件的劳动者提供住院补助、餐费补助和专项意外伤害保障。在收入保障与平台协商方面，进展显著。各级工会积极推动平台企业与劳动者开展算法和劳动规则的协商。例如，江苏省总工会推动某网约车平台实施“阳光行动”，让司机能实时查询抽成数据，并建立了高峰奖励、车费垫付等机制。截至2025年，全国已签订覆盖外卖、货运等行业的集体合同超过3500份，惠及大量企业和劳动者。此外，针对可能出现的劳动纠纷，许多地方工会还提供专业的法律援助服务，让劳动者维权更有底气。